دومین دوره از نمایشگاه ایتکس با همکاری دانشگاه شریف آغاز به کار کرد. نمایشگاه ایتکس در حوزه فناوری اطلاعات به صورت حضوری از ۱۶ مهر تا ۱۸ مهر برگزار می‌شود. ایتکس با محوریت کسب‌وکارهای مرتبط با فناوری اطلاعات و ارتباطات و با همکاری…

صادق محمدی، مدیرعامل مدیانا باور دارد در زمینه برند کارفرمایی فضا به نسبت گذشته واقعی‌تر شده و برخی فعالیت‌هایی که کسب‌وکارها برای شوآف در این زمینه انجام می‌دادند، دیگر کارکرد خود را از دست داده است. او در ادامه توضیح می‌دهد: «مهم‌ترین…

این روزها هر طرف که سر می‌چرخانی و پای درد دل هر مدیری که می‌نشینی، به مسئله نیروی انسانی و مهاجرت اشاره می‌کند. مثلاً در همین گفت‌و‌گوی اصلی این شماره که با میثم رجبی، مدیرعامل رادین انجام شده، اعتراف می‌کند که جذب مدیران ارشد کاری دشوار…

محدودیت اینترنت حداقل کاهش تقاضای استخدام را در شغل‌های مربوط به تحقیق و توسعه با ۱۱درصد و حداکثر تقاضای استخدام را برای شغل‌های طراحی گرافیک با کاهش تقاضای ۴۳درصدی داشته است.

پنل «مهارت‌های آینده، شرکت‌های آینده» با تسهیلگری غزل یگانگی‌، کارشناس تیم توسعه کسب‌وکار راه‌کار، در دومین روز از نکستیشن برگزار شد. مهارت‌های نرم و روحیه یادگیری؛ مهم‌ترین ویژگی‌ نیروی انسانی مینا والی، مدیرعامل کارخانه…

اجلاس فناوری منابع انسانی منا یا HR Tech MENA Summit برای دهمین سال متوالی، بیستم و بیست‌و‌یکم فوریه در دبی برگزار شد. این اجلاس هرساله مدیران سطح C را از شرکت‌ها و سازمان‌های منطقه منا گرد هم می‌آورد تا با هم در مورد تحولات دیجیتال در…

در نشست‌ها و رویدادهایی که در اکوسیستم بلاکچین و رمزارز برگزار می‌شود، زمانی که از چالش‌های منابع انسانی صحبت به میان می‌آید، یکی از موضوعات مهم، کمبود نیروی متخصص و مهاجرت نیروهاست. پریسا حسین‌زاده، مدیر منابع انسانی آبان‌تتر در رویداد ۹…

یکی از مسائلی که اخیراً‌ زیاد در حوزه منابع انسانی درباره آن صحبت می‌شود، ورود نسل جدید به فضای بازار کار و تفاوت‌هایی است که این نیروهای کار با نسل‌های پیشین دارند. به اعتقاد کارشناسان، شرایط زیستی متفاوتی که این نسل به واسطه زندگی در عصر…